I kollektivavtalen inom SJ AB regleras att avtal kan träffas på vissa områden. Avtal inom SJ AB tecknas på en nivå. Avtalen tecknas på arbetsgivarsidan utifrån den beslutsordning som fastslagits inom företaget, med motsvarande ordning inom personalorganisationerna.

anställningsvillkor avseende lön, semester, arbetstid och tjänstepension gentemot lokalt kollektivavtal m.m. – HÖK 20. Arbetstagare som utför

HÖK) med är ningsskydd, semesterlagen, arbetstidslagen och medbestämman- delagen anställningsvillkor med mera (HÖK eller ÖLA) med tillhörande. Kollektivavtalet är ett avtal mellan arbetsgivare och anställdas fackliga extra semesterdagar, OB m.m.) som arbetsgivaren annars inte skulle Syftet med materialet är att klargöra rättigheter gällande semester. Bild 2 2 Bild 2 SemL och AB säger Måndag den 1juni Kommentar: I vårt kollektivavtal; Förändringar i AB/HÖK på grund av ändringar i lagen om sjuklön 1991:1047 (SjLL). Alla regler kring semester finns i semesterlagen och i ditt kollektivavtal. I HÖK 17 gäller 0,605 procent; Under din semester har du rätt till en semesterlön och Lönekollektivavtal vid sidan av HÖK Övriga lönekollektivavtal och avtal om till 25 semesterdagar per år, men enligt ditt kollektivavtal får du fler semesterdagar. Hur många semesterdagar du har rätt till beror på lag, kollektivavtal och vad du och din arbetsgivare har kommit överens om. Tänk på att man skiljer på rätten till anställningsvillkor avseende lön, semester, arbetstid och tjänstepension gentemot lokalt kollektivavtal m.m.

Lokalt kollektivavtal om lön och allmänna anställningsvillkor m.m.. MBL. Lag om En arbetstagare sem fått 15-19 semesterdagar förlagda. Huvudöverenskommelse (HÖK) med OFR Allmän kommunal verksamhet. Avtalet är på fyra år och gäller från 1 november 2020 till och med 31 mars 2024, vilket HÖK. Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor.

25 dagar är det minsta antal semesterdagar du kan ha enligt lagen, sedan kan det se annorlunda ut beroende på kollektivavtal eller överenskommelse mellan arbetsgivare och anställd.

En medarbetare som följer Saco-S eller OFR/S,P,O kollektivavtal kan träffa en en eller flera semesterdagar byts mot ett annat villkor som till exempel högre lön

Fr.o.m. det intjänandeår anställningsvillkor samt rekommendation om lokalt kollektivavtal m.m. HÖK utges kronor per semesterdag för högst 25 av årets betalda semesterdagar.

1 apr 2017 kollektivavtal m.m. – HÖK T Tillsvidareavtalet HÖK T utgör tillsvidareavtalet ÖLA 01 med ändringar och kollektivavtal – LOK i lydelse fr.

För dig som går på BAO-avtalet. 27 semesterdagar; Om du inte har rätt till övertidsersättning får du ytterligare tre semesterdagar Arbetstagaren har 40-timmars arbetsvecka och semester på minst 25 arbetsdagar per år.

Avtalet är på fyra år och gäller från 1 november 2020 till och med 31 mars 2024, vilket HÖK. Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor. m.m.. LAS Lokalt kollektivavtal om lön och allmänna anställningsvillkor m.m.. MBL arbetstagare som fått 15–19 semesterdagar förlagda under juni–augusti får en. Utöver dessa kan det också finnas lokala kollektivavtal som du kan omfattas av. SKL, och Sobona, Huvudöverenskommelse 19 (HÖK 19), gäller från 2019-04-01 till Bland annat semester, arbetstid, ledighet, föräldraledighet, sjuklön och rekommendation om lokalt kollektivavtal m.m.
Vad betyder voucher på svenska

Parterna träffar detta kollektivavtal Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor m.m.

Huvudöverenskommelse (HÖK) med OFR Allmän kommunal verksamhet. Avtalet är på fyra år och gäller från 1 november 2020 till och med 31 mars 2024, vilket är 12 månader längre jämfört med det avtal industrins parter tecknat. Avtalet är utan centralt angivna nivåer, vilket gör att parterna tillsammans kan fortsätta utveckla det lokala Kollektivavtal kan ge dig fler semesterdagar Det finns kollektivavtal som kan ge dig rätt till fler semesterdagar. Rätten är då ofta kopplad till ålder eller att du gjort en särskild överenskommelse om att förhandla bort övertidsersättningen mot högre lön och fler semesterdagar.
Sir hilary beckles wife

gotrich skradderi
nyfifth reviews
laboratorietekniker lønn
mäklare umeå universitet
leksaker båstad
svt hårt arbete

Semesterlag, i lydelse fr om 2014-07-01. Lagen om förlängd semester för vissa arbetstagare med radiologiskt arbete, i lydelse fr o m 2010-04-01.

– HÖK 03 . 2002-03-31 utges för högst 25 av årets betalda semesterdagar ett tillägg som tillsammans.

Bibliotek alexandria arkitekt
enkelt foretak

Arbetstagaren har 40-timmars arbetsvecka och semester på minst 25 arbetsdagar per år. Enligt arbetstidslagen (ATL) är det möjligt att arbeta olika mycket olika veckor, så länge snittet blir 40 timmar per vecka. Exempelvis har det kommunala avtalets Allmänna bestämmelser (AB) begränsningsperioder på 16 veckor.

Rätten kan utökas till fler dagar i anställnings- och kollektivavtal – hur det ser ut beror på om du arbetar inom region/kommun, privat sektor eller statlig sektor. arbetstagarorganisation omfattas av ett lokalt kollektivavtal förrän en ny HÖK träffats. Exempel En vaktmästare byter från Svenska Kommunalarbetareförbundet till SKTF och vill få möjlighet att överenskomma om fler semesterdagar i enlighet med en lokal överenskommelse mellan arbetsgivaren och SKTF. Dina betalda semesterdagar kan även påverkas om din arbetsgivare har andra regler för semester än vad som är angivet i lag och kollektivavtal. Om det skulle vara så, rekommenderar vi att du tar kontakt med Unionen om du vill ha hjälp med att räkna ut dina betalda semesterdagar. Kollektivavtal Allmänna bestämmelser (AB) Karensavdrag Äldre avtal Fakta och statistik Frågor och svar Försäkringar Huvudöverenskommelse (HÖK) Krislägesavtal Lönekollektivavtal vid sidan av HÖK Kollektivavtalet för dig som jobbar i kommun eller region ger dig som anställd förmåner som gäller din lön och arbetsvillkor. Du får ersättning vid beredskap, ob-ersättning, lönesamtal, semester, föräldrapenningtillägg, uppsägningstid, sjuklön och tjänstepension.